为造就高素质的教师队伍,扎扎实实练好教学基本功,提高教师运用现代教育技术的能力,我校以校本培训为重点,以提高培训质量为目标,开展有计划、有组织、有步骤的一系列培训工作,使培训工作切实为教学教育提供理论支持。现总结如下:
一、目标明确、自训自练
本学年,学校根据区继续教育工作意见、区校本培训考核评估细则,认真制定了校本培训计划,按照计划有序展开校本培训活动。我校的教师校本培训目的为了让全体教师更新教育观念,改进教育方法和教学手段,提升教学能力和水平。力争使一批教师成为教育教学骨干、学科带头人和研究型教师。
一是针对我校的教师实际,我们分别制定学校教师校本培训计划,学校教师继续教育年度计划、教师则根据个人所需,制定了以课程学习为重点的自训自练计划。
二是学校中层做好表率,切实做到三个“自觉”:自觉参加上级组织的各种学习培训,自觉参加校内每次校本学习,自觉学习教育报刊,广泛吸收课改信息。
三是根据不同年龄、学历、水平、学科教师的自身需求,对全年的教师校本培训工作进行统一部署和具体安排,并加强组织指导,把培训工作各项措施落在实处。极大地体现了教师的主体地位,避免了在继续教育中“一刀切”的现象,使教师积极主动地参加继续教育学习。
本学期校本培训工作,突出四大重点内容:1、教师职业道德和教育理论培训。2、教育教学基本技能和现代教育技术培训。3、教育教学方法培训。4、教科研实践方法与过程培训。
二、形式多样,求实创新
我们坚持树立“以人为本”的思想,通过多种形式的培训活动,调动教师的自主学习、自我反思、自主探究的积极性和创造性。
1、加强理论学习
我们坚持边培训、边实验、边研究、边开发。教师既是学习者,又是实践者和研究者。为了更好地落实培训任务,学校以自学和集中学习相结合,定期开展各种培训工作,培训内容有上级文件精神、师德师风建设、新课程培训、教育教学方面的知识、安全方面的知识。要求教师在学习中要做到:耳到、手到、眼到、心到。
在整个学年中学校开展了《师德规范、安全教育》、《学习精心设计有效的练习题》、《如何让听课、评课更有效》等主题培训,在培训过程中教师不但做好学习笔记,还善于思考,每次学习结束,我们都有目的地开展一些讨论、交流、研究活动,让教师有自我展示的空间和时间,在教师相互切磋的同时,相互提高。
2、注重青年教师的培养
加强青年教师队伍建设,促进学校可持续发展。在校本培训中,我校特别针对35岁以下青年教师提出严格要求,不仅要求青年教师加强教育学、心理学等基础理论、现代教育理论和学科发展前沿理论的学习,使他们具有较高的教育理论修养,不断丰富与更新学科知识;而且加强了对青年教师教学能力和教育行为的培养,开展了教学实践和技能培训,帮助教师不断提高教学技能,优化课堂教学结构,提高课堂教学效益。同时,注意引导教师对教育教学问题进行分析、反思、实践、总结,促使教师的教育行为具有明确性、示范性、参与性和效能性的特点。
同时,结合学校青蓝工程,创造性的开展师徒同课同构系列活动,师徒同备一节课,同上一节课,同研一节课,同思一节课,过程中充分发挥学校骨干教师的引领作用,充分调动青年教师的学习积极性。
3、抓好班主任培训
班主任是全面直接负责一个班级学生的思想、学习、健康和生活的教师。班主任队伍的业务能力和管理水平直接影响到学校德育工作的开展。为提高班主任的整体素质,通过组织外出学习、培训和班主任自学相结合等方式加强对班主任的培训,同时我们还注重对班主任工作的基本知识与技能培训、班主任工作研究,优秀班主任的经验介绍、班级相关活动评比,不断地总结和传授工作经验,培养了一批具有较高教学水平和熟练的业务知识的班主任。
4.重视教师的专业提升
教师的继续教育不是重复教育,要与时俱进,加入学科领域内前沿的东西。我校十分重视教师全员继续教育和岗位培训,在学年全过程中,不断派出教师参加各级各类培训和教研活动。通过多种途径,外出参加上级或兄弟学校组织的各类培训或教学观摩活动,提高教师的理论水平和实践经验。通过课堂观摩、论文评选、案例征集、上网交流等形式,组织教师不断反思教学,提高教学的反思与研究能力,从中培养一批专业水平高,富有奉献和创造精神的教师。借助示范课、优质课竞赛等契机,全校教师积极参加听课、学习他人的长处。不仅要听自己所教学科的课,还可以跨学科听课。同时积极参加市、区组织的各类教育教学活动和教师培训活动,广泛吸收最前沿的教育教学理念。
三、培训到位,成效显著
通过狠抓校本培训,我校教师师德师风不断改善,改革意识不断增强,实现了教学观念能转变、教学模式善提炼、教学结构会构建,取得一系列的成绩。本学期在各级各类观摩课、研讨课、比赛中,上课老师都精心设计,多位教师取得优异成绩成绩。余银爽老师在江苏省乡村骨干教师培育站评优课中获一等奖,李盛曦老师在常州市综合实践活动评优课中获一等奖,周洁老师在常州市初中化学基本功大赛中获一等奖,同时还有多位老师在市区级比赛中获奖,共计33人。学校教研风气好,很多青年教师改革力度大,改革精神强,教学能力进步较大。同时能将所思所感付诸笔端,形成论文,本学年,我校教师有共计近50篇论文发表或获奖。在校本培训满意度调查中,教师满意度达100%。
随着教师专业成长的不断加快,中考成绩也连年攀升,平均分、优分率不断提高,高分群体迅速崛起,赢得了社会各界的高度认可。
以上,就是我们在校本培训中所做的一些工作。今后,我们将继续努力,多找差距,多作研究,群策群力,在上级教育行政部门的正确领导下,把校本培训工作做得更好,更有特色!
四、开展的主要校本培训活动
2019
序号 | 培训内容 | 培训 时间 | 培训对象 及人数 | 负责 部门 | 负责人 | 备注 |
1 | 校本培训动员大会 师德师风,教师的灵魂 | 2019.2 | 全体教师 | 工会 | 蔡剑波 | |
2 | 教研组长、备课组长、班主任业务培训 | 2019.2 | 教研组长、备课组长、班主任 | 教务处 学生处 | 邹青 江春强 | |
3 | 课题研究应重视过程性 | 2019.2 | 课题组长 | 教科室 | 仇定荣 | |
4 | 常州市教研活动——常州市期初学科培训 | 2019.2 | 各学科教师 | 教务处 | 邹青 | |
5 | 课题理论学习——微型课培训 | 2019.3 | 全体教师 | 教科室 | 仇定荣 | |
6 | 常州市教研活动——中考考试说明解读 | 2019.3 | 初三中考学科全体教师 | 教务处 | 邹青 | |
7 | “先学后教,当堂训练”教学模式研讨 | 2019.3 | 全体教师 | 教科室 | 唐薇佳 | |
8 | 师德讲座:教师职业幸福感 | 2019.3 | 全体教师 | 工会 | 顾菁 | |
9 | 英语听力口语业务培训 | 2019.4 | 九年级全体英语教师和班主任 | 教务处 | 邹青 | |
10 | 班主任培训:班级文化建设 | 2019.4 | 全体班主任 | 学生处 | 江春强 | |
11 | 课题活动:质性研究 | 2019.4 | 全体教师 | 教科室 | 仇定荣 | |
12 | 初三复习教学研讨暨新课结束考试总结 | 2019.4 | 九年级教师 | 教务处 | 邹青 | |
13 | 期中考试质量分析 | 2019.4 | 七八年级教师 | 教务处 | 邹青 | |
14 | 党的群众路线教育实践活动 | 2019.5 | 全体党员和行政、级部主任 | 党支部 | 史明正 | |
15 | 教师教学实践智慧的基本路径 | 2019.5 | 课题组成员和全体教师 | 教科室 | 仇定荣 | |
16 | 初三一模考试质量分析 | 2019.5 | 九年级教师 | 教务处 | 仇定荣 | |
17 | 课题总结交流 | 2019.6 | 课题组成员 | 教科室 | 仇定荣 | |
18 | 全面总结、考核 | 2019.6 | 全体教师 | 校长室 | 蔡剑波 | |
19 | 微型课展示 | 2019.8 | 全体教师 | 教科室 | 仇定荣 | |
20 | 教研组成语文化 | 2019.8 | 全体教师 | 教科室 | 仇定荣 | |
21 | 专家讲座(薛辉) | 2019.8 | 全体教师 | 教科室 | 仇定荣 | |
22 | 专家讲座(徐惠仁) | 2019.8 | 全体教师 | 教科室 | 仇定荣 | |
23 | 参加常州名师大学堂 | 2019.7-8 | 全体教师 | 教科室 | 唐薇佳 | |
24 | 开学工作会议 | 2019.9 | 全体教师 | 校长室 | 蔡剑波 | |
25 | 教研组长、备课组长、班主任业务培训 | 2019.9 | 教研组长、备课组长、班主任 | 教务处 学生处 | 邹青 江春强 | |
26 | “智慧课堂”教学模式研讨 | 2019.9 | 课题组长 | 教科室 | 唐薇佳 | |
27 | 常州市教研活动 | 2019.9 | 各学科教师 | 教务处 | 邹青 | |
28 | 课题理论指导(徐惠仁) | 2019.10 | 全体教师 | 教科室 | 仇定荣 | |
29 | “规范+有效”教学理论学习 | 2019.10 | 全体教师 | 教务处 | 邹青 | |
30 | 班主任论坛 | 2019.10 | 全体班主任 | 学生处 | 江春强 | |
31 | 自学和师德培训 | 2019.11 | 全体教师 | 工会 | 顾菁 | |
32 | 期中考试总结研讨会 各年级会议 | 2019.11 | 全体教师 | 教务处 | 邹青 | |
33 | “智慧课堂”教学模式研讨、总结 | 2019.12 | 相关学科教师 | 教务处 | 邹青 | |
34 | 课题结题工作 | 2019.12 | 课题组成员 | 教科室 | 仇定荣 | |
35 | 年度总结大会 表彰大会 | 2019.12 | 全体教师 | 校长室 | 蔡剑波 |
2020
序号 | 培训内容 | 培训 时间 | 培训对象 及人数 | 负责 部门 | 负责人 | 备注 |
1 | 校本培训动员大会 狠抓师德师风建设 | 2020.4 | 全体教师,126人 | 工会 | 蔡剑波 | |
2 | 教研组长、备课组长、班主任业务培训。 “先学后教,当堂训练”教学模式业务培训 | 2020.4 | 教研组长、备课组长、班主任 | 教务处 学生处 | 邹青 江春强 | |
3 | 课题研究会议 | 2020.4 | 课题组长 | 校长室 | 仇定荣 | |
4 | 课题理论学习——微型项目研究 | 2020.4 | 全体教师,126人 | 校长室 | 仇定荣 | |
5 | 常州市教研活动——中考考试说明解读 | 2020.4 | 初三中考学科全体教师 | 教务处 | 邹青 | |
6 | 青年教师专业成长讲座 | 2020.5 | 全体教师,126人 | 教科室 | 唐薇佳 | |
7 | 师德演讲比赛 | 2020.5 | 全体教师,126人 | 工会 | 仇定荣 | |
8 | 班主任培训:班级文化建设 | 2020.5 | 全体班主任,38人 | 学生处 | 江春强 | |
9 | 课题研讨活动 | 2020.5 | 全体教师,126人 | 教科室 | 徐姗 | |
10 | 期中考试质量分析 | 2020.5 | 七八年级教师 | 教务处 | 邹青 | |
11 | 英语听力口语业务培训 | 2020.6 | 九年级全体英语教师和班主任 | 教务处 | 邹青 | |
12 | 初三复习教学研讨暨新课结束考试总结 | 2020.6 | 九年级教师 | 教务处 | 邹青 | |
13 | 党的群众路线教育实践活动 | 2020.6 | 全体党员和行政、级部主任 | 党支部 | 史明正 | |
14 | 教师教学实践智慧的基本路径 | 2020.6 | 课题组成员和全体教师 | 校长室 | 仇定荣 | |
15 | 初三一模考试质量分析 | 2020.6 | 九年级教师 | 教务处 | 严美 | |
16 | 课题总结交流 | 2020.7 | 课题组成员 | 教科室 | 仇定荣 | |
17 | 全面总结、考核 | 2020.7 | 全体教师,126人 | 校长室 | 蔡剑波 | |
18 | 暑期培训:师德规范、安全教育 | 2020.8 | 全体教师,126人 | 教科室 | 史明正 | |
19 | 暑期培训:学习精心设计有效的练习题 | 2020.8 | 全体教师,126人 | 教科室 | 邹青 | |
20 | 暑期培训:如何让听课、评课更有效 | 2020.8 | 全体教师,126人 | 教科室 | 仇定荣 | |
21 | 暑期培训:让教科研工作焕发学校活力 | 2020.8 | 全体教师,126人 | 教科室 | 叶萍 | |
22 | 暑期培训:班级文化建设 | 2020.8 | 全体教师,126人 | 教科室 | 江春强 | |
23 | 暑期培训:如何做好潜能生的转化工作 | 2020.8 | 全体教师,126人 | 教科室 | 朱丽娜 | |
24 | 参加网上名师大学堂 | 2020.7-8 | 全体教师,126人 | 教科室 | 徐珊 | |
25 | 开学工作会议 | 2020.9 | 全体教师,126人 | 校长室 | 蔡剑波 | |
26 | 教研组长、备课组长、班主任业务培训 | 2020.9 | 教研组长、备课组长、班主任 | 教务处 学生处 | 邹青 江春强 | |
27 | 课题研究指导 | 2020.9 | 课题组长 | 教科室 | 仇定荣 | |
28 | 常州市教研活动 | 2020.9 | 各学科教师 | 教务处 | 邹青 | |
29 | 课题理论指导 | 2020.10 | 全体教师,126人 | 教科室 | 仇定荣 | |
30 | “智慧课堂”理论学习 | 2020.10 | 全体教师,126人 | 教务处 | 邹青 | |
31 | 班主任论坛 | 2020.10 | 全体班主任 | 学生处 | 江春强 | |
32 | 自学和师德培训 | 2020.11 | 全体教师,126人 | 工会 | 顾菁 | |
33 | 期中考试总结研讨会 各年级会议 | 2020.11 | 全体教师,126人 | 教务处 | 邹青 | |
34 | 外出学习 | 2020.12 | 相关学科教师 | 教务处 | 邹青 | |
35 | 年度总结大会 表彰大会 | 2020.12 | 全体教师,126人 | 校长室 | 蔡剑波 |